行政人事经理

协助总经理行政人事管理，对人力资源的工作熟炼把控，向总经理负责。
对董事会决议、公司年度计划、总结、费用预算和总经理决策的贯彻实施过程进行监督与协调。
主持办公室全面工作，对本部门工作质量负责。
编制下属岗位工作标准，实施监督、考核；履行人员培训职能。

1.大专以上学历，人力资源、行政管理等相关专业； 
2、具有丰富的行政人事管理经验，具服务性行业相关工作经验为佳；
3、优秀的执行力，良好的领导、组织、协调及推进能力；
4、熟悉国家和本地区劳动人事、社会保障相关法律、法规政策；
5、工作积极主动、敬业、责任心强；
6、具良好服务意识，能承受较大的工作压力。